当前位置: 首页 》 公示公告

 四川省人力资源和社会保障厅
关于委托中介机构对直属事业单位进行
 财务审计的比选公告

发布时间:2018-02-28       来源:审计处

 

根据工作需要,四川省人力资源和社会保障厅近期拟对直属事业单位进行财务审计,审计工作以购买社会服务(委托会计师事务所)的方式进行。现发布公开比选公告,欢迎有实力、讲诚信的单位参与。

一、审计项目名称及实施时间

审计项目名称:直属事业单位财务审计。

项目实施时间:20183月中旬至4月下旬

二、参选资格要求

(一)具有独立法人资格的会计师事务所,且持有有效营业执照、组织机构代码证、税务登记证;

(二)具有履行合同所必须的专业技术能力;

(三)具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度;

(四)具有四川省省级行政事业单位审计工作业绩;

(五)信誉要求:未处于财产被接管、冻结、破产状态; 未处于四川省行政区域内有关行政处罚期间;参加本次比选活动前三年内,在经营活动中没有违法违规记录;不存在国家和行业禁止性准入资格条件。

三、报名时间及要求

请符合条件的会计师事务所于201838日前凭单位法人委托书报名,报名时需提供单位企业营业执照(副本)复印件盖鲜章。

四、报价及报价文件要求

(一)本次报价采取根据服务收费依据(川发改价格〔2013901号)进行折扣率报价的方式。

(二)报价文件须包括以下材料:

1.单位相关资质证明;

2.单位法人委托书;

3.近三年类似业绩(附合同复印件);

4.单位从业资格人员信息及资格证明;

5.承诺及报价书(按公告提供格式填报);

6.其它证明资料。

(三)报价文件递交时间:201831日—38日,9:00-11:3014:30-17:30(节假日除外)。

(四)报价文件递交地点:四川省人力资源和社会保障厅审计处(成都市青羊区陕西街5462楼)。

逾期送达的或者未送达指定地点的报价文件,不予受理。

五、组织评选

我厅组建评选小组,按照评分标准对参选单位进行评分,并依据评分结果计算出评委评分的算术平均值,按照评分算术平均值由高到低进行排序,推荐排名前三位的参选单位作为拟中选单位。

联系人:刘老师

  话:028-86628529 

  址:成都市青羊区陕西街54

  编:610041              

 

附件:1.评分标准

2.承诺及报价书

 

 四川省人力资源和社会保障厅 

2018228       


附件1

评分标准

评审项目

评分标准

分值

得分

报价

得分

报价

报价(折扣率)与评审基准值A相等的,得基本分15分,每高出A1%(商值,下同)减0.5分,每低于A1%0.3分,减完为止。(不足1%的不计)。评审基准值A值为所有报价人的有效报价(折扣率)的算术平均值。

15

 

会计师事务所实力

人员

注册会计师数量40人以上的得5分;

注册会计师数量3040人(含40人)的得4分;

注册会计师数量2030人(含30人)的得3分;

注册会计师数量1020人(含20人)的得2分;

注册会计师数量110人(含10人)的得1分;

无注册会计师的得0分。

注:提供以上相关人员证书及会计师协会年检公告。

5

 

信誉和实力

1.2017年度四川省会计师事务所综合评价排名:

1)前20名(含第20名)得5分;

2)第2040名(含第40名)得4分;

3)第4060名(含第60名)得3分;

4)第6080名(含第80名)得2分;

5)第80100名(含第100名)得1分;

6)未进入前100名得0分。

2.在注册会计师协会2016年度综合评级:

1)评为AAA级会计师事务所的得3分;

2)评为AA级会计师事务所的得2分;

3)评为A级会计师事务所的得1分;

4)其余的得0分;

注:提供相关证明复印件加盖申请人公章。

8

 

本地化服务

注册地在四川省的得5分,四川省以外的得2分。(提供营业执照)

5

 

相关

经验

2015年(含)以来,每具有1个四川省省级行政事业单位审计项目业绩得2分,最多得30分。

30

 

服务

方案

提供关于本项目的服务方案,从内容的完整性、可操作性进行综合比较评分,优,得12分;良,得7分;一般,得3分;没有的得0分。

12

 

所获

荣誉

1.因业绩突出荣获中国注册会计师协会颁发的相关荣誉或全国性表彰的,每项得2.5分;此项最多得5分。

2.因业绩突出荣获四川省注册会计师协会颁发的相关荣誉或省级表彰的,每项得1分;此项最多得5分。

10

 

处罚

情况

未受到相关部门处罚的得10分;受到证监会、财政部门和注册会计师协会及相关部门处罚或立案稽查的得0分。失信行为被记入诚信档案且在有效期内的每项扣除5分,直至该项分值扣完为止。

注:报价单位提供加盖公章的声明。

10

 

报价文件规范性

报价文件制作规范,没有细微偏差情形的得5分;有一项细微偏差扣1分,直至该项分值扣完为止。

5

 


附件2

 

承诺及报价书

致:     

本文件签署人特以本函在此声明并同意:

1.在详细研究了《四川省人力资源和社会保障厅关于委托中介机构对直属事业单位进行财务审计的比选公告》后,我们完全理解并完全同意比选文件的所有要求及内容,并完全相信采购人能公开、公平、公正地确定中选单位。

2.我单位根据本项目的实际情况详细研究了比选文件后,充分考虑审计期间各种情况和风险,结合自身情况和市场情况参照《四川省会计师事务所服务收费管理办法》(川发改价格〔2013901号),我方自愿按          折扣率计算审计服务费用。

3.如果我单位中选,我们承诺在与贵单位签订委托合同后保证按照采购人的要求和审计工作计划提供审计服务,并保证在规定时间内完成审计工作。

4.我单位自行承担参加此次参选所发生的一切费用。

5.我方将按比选公告的规定履行合同责任和义务,并对提交的材料中的所有陈述和声明的真实性、准确性、可靠性负责。若采购人发现我方提交的资料中有与事实不符的情况,有权拒绝我们的参选。若在中选后,采购人发现我单位所递交的参选文件与事实不符,有欺诈中选的嫌疑,可立即中止协议,我单位将不会有异议。

报价单位:                                (盖章) 

       

法定代表人或其授权委托人:           (签字或盖章)

     日期:           

 

 

 

 

联系电话 | 网站地图  | 使用帮助
网站标识码:5100000042
版权所有:四川省人力资源和社会保障厅
技术支持:四川凯普顿信息技术有限公司 网站维护:四川省人力资源和社会保障信息中心
(浏览本网主页,建议将电脑显示屏的分辨率调为1024*768)